Recursos Humanos

Corresponde a: Artículo 121, fracciones:
VIII,  IX,  XI,  XII,  XIII,  XVI,  XVII,  XVIII.

Artículo 121 - VIII Directorio

VIII. El directorio de todas las personas servidoras públicas, desde el titular del sujeto obligado hasta jefe de departamento o su equivalente, o de menor nivel, cuando se brinde atención al público; manejen o apliquen recursos públicos; realicen actos de autoridad o presten servicios profesionales bajo el régimen de confianza u honorarios y personal de base.

Artículo 121 - IX Remuneraciones

IX. La remuneración mensual bruta y neta de todas las personas servidoras públicas de base o de confianza, de todas las percepciones, incluyendo sueldos, prestaciones, gratificaciones, primas, comisiones, dietas, bonos, estímulos, ingresos y sistemas de compensación, señalando la periodicidad de dicha remuneración, en un formato que permita vincular a cada persona servidora pública con su remuneración;

 

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Artículo 121 - XI Plazas y Vacantes

XI. El número total de las plazas y del personal de base y confianza, especificando el total de las vacantes, por nivel de puesto, para cada unidad administrativa;

Formato A. Plazas vacantes del personal de base y confianza de sujeto obligado
 

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2020

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Artículo 121 - XII Contrataciones por honorarios

XII. Las contrataciones de servicios profesionales por honorarios, señalando los nombres de los prestadores de servicios, los servicios contratados, el monto de los honorarios y el periodo de contratación;

Servicios profesionales por honorarios. (Cap. 3000)

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2020

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2019

Artículo 121 - XIII Versión Pública de Declaraciones Patrimoniales, Intereses y Fiscal

XIII. La Versión Pública en los sistemas habilitados para ello, de las Declaraciones Patrimoniales, de Intereses y Fiscal de las personas servidoras públicas y colaboradores de los sujetos obligados, que deban presentarlas de acuerdo a la normatividad aplicable;
 

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2020

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2019

Artículo 121 - XVI Condiciones generales de trabajo

XVI. Las condiciones generales de trabajo, contratos o convenios que regulen las relaciones laborales del personal de base o de confianza, así como los recursos públicos económicos, en especie o donativos, que sean entregados a los sindicatos y ejerzan como recursos públicos;
 

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